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更为重要的是，当前市场已经形成共识，科创板的意义不止是单设一个板块，而是引入以信息披露为核心的注册制试点，替代存在近30年的行政审批，将企业价值判断交给市场，让市场在资源配置中起决定性作用。正如您所言，试点注册制是科创板改革最大的制度突破，是整个资本市场改革的方向标。

“FF是我的生命。债务重组的成功与否决定了FF的生死，也决定了各位债权人的利益。”贾跃亭动情地表示。不过，26日的会议不会进行任何投票，具体的投票环节设在12月中下旬的正式债权人会议上。此外，贾跃亭还称FF对标的是特斯拉：“FF的使命一直是引领汽车产业的变革，推出比特斯拉更领先的产品和技术。”

上海市加快推动医保信息化建设融入全市“一网通办”，2018年3月起，下沉至社区事务受理服务中心的18项服务事项实现全市通办。上海市医保局指出，2019年将积极回应民生关切，建立医保药品目录动态调整机制，将更多救命救急的好药纳入医保；对部分临床使用广、参保人员负担重的诊疗项目及医疗器械，适度扩大医保支付范围。

一位证券行业分析师接受《证券日报》记者采访时表示，贵州茅台从一个偏僻的小地方，成为全球烈性酒市值第一，可以说是一个伟大的企业。中国白酒几千家，而茅台去年的利润超过很多企业的营收，这些都是茅台伟大的地方。同样，开源证券研究所副所长杨海则表示，贵州茅台属于消费板块的龙头企业，受益于消费升级，消费者对于高端白酒的消费需求量在不断增加。过去，茅台便宜时买的人少，现在的涨幅超过房子的涨幅，但消费者愿意买茅台酒，说明大家有钱了，这是改革开放的结果。

一审法院认为，关于国融证券不支付张娜2017年度年终奖的请求，首先，国融证券已经提交了经过职代会讨论通过并在办公网站公示的相关规章制度，证明国融证券整体及各业务条线的盈利状况是决定是否发放年终奖的原则。其次，张娜所属部门2017年度业务的利润决算表以及证人证言的内容均显示该部门当年业绩为负，不符合发放年终奖的条件。张娜对此虽持异议，但未提交有效证据加以反驳，法院不予采信；第三，根据张娜所属部门员工工资支付明细内容显示，截至本案一审庭审期间，尚没有国融证券向张娜所属部门员工支付年终奖的相关记录；最后，张娜自述按照本部门同级同岗人员信息，按照4个月的工资标准主张年终奖，没有事实及法律依据，法院不予采纳。据此，法院对国融证券此项请求予以支持，这也意味着驳回了张娜对发放年终奖的请求。

工作有变动，企业年金就白交了？跳槽了，企业年金该如何处理？如果新东家已经建立企业年金的，原企业年金个人账户权益可以随同转入新东家的企业年金中。新东家没有建立企业年金的，也不必担心，原企业年金个人账户可以暂时由原管理机构继续管理，也可以由法人受托机构发起的集合计划设置的保留账户暂时管理；原受托人是企业年金理事会的，由企业与职工协商选择法人受托机构管理。